АДМИНИСТРАЦИЯ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 2 октября 1995 г. N 831-р
О ДОПОЛНЕНИИ К ПОЛОЖЕНИЮ
ОБ УПРАВЛЕНИИ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
В связи с возложением функций управления охраной труда на
органы по труду субъектов Российской Федерации:
1. Утвердить дополнение к Положению об Управлении по труду и
занятости населения, утвержденному распоряжением Главы
Администрации округа от 31.01.92 N 105-р "О структуре, должностных
окладах, штатном расписании Управления по труду и занятости
населения Администрации округа" (прилагается).
2. Ввести должность заместителя начальника Управления по
вопросам охраны труда, упразднив должность главного
государственного эксперта по условиям труда. Предусмотреть в
штатном расписании Управления по труду и занятости населения на
1996 год три ставки главного специалиста по охране труда.
3. Рекомендовать главам городских, районных администраций
предусмотреть в штатном расписании на 1996 год должность
специалиста по охране труда исходя из рекомендуемой Минтрудом РФ
численности 2 - 3 человека на 100 тысяч работающих.
4. В связи с созданием окружного органа Федеральной
миграционной службы считать утратившим силу распоряжение Главы
Администрации автономного округа от 22.02.94 N 185-р "О дополнении
к Положению об Управлении по труду и занятости населения
Администрации автономного округа".
5. Контроль за выполнением распоряжения возложить на
заместителя Главы Администрации округа Г.С.Корепанова.
Губернатор
автономного округа
А.В.ФИЛИПЕНКО
Приложение
к распоряжению
Администрации
Ханты-Мансийского
автономного округа
от 2 октября 1995 N 831-р
ДОПОЛНЕНИЕ
К ПОЛОЖЕНИЮ ОБ УПРАВЛЕНИИ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
АДМИНИСТРАЦИИ ОКРУГА
В соответствии со статьей 1 Закона Российской Федерации "О
внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде
Российской Федерации, Основы законодательства Российской Федерации
об охране труда, Кодекс РСФСР об административных правонарушениях
и Уголовный Кодекс РСФСР" функциями Управления по труду и
занятости населения по управлению охраной труда в округе являются:
1. Проведение государственной политики в области охраны труда
на территории автономного округа по улучшению условий и охраны
труда.
2. Организация практической работы на территории
Ханты-Мансийского автономного округа по улучшению условий и охраны
труда.
3. Координация и организационно-методическое руководство
деятельностью служб охраны труда городских и районных
администраций, всех организаций, расположенных на территории
Ханты-Мансийского автономного округа в части:
- организации работы по аттестации, сертификации рабочих мест,
производственных объектов;
- обучения персонала организаций безопасным приемам труда.
4. Организация проверки знаний руководителей организаций и их
подразделений по охране труда, а также иных лиц, ответственных за
обеспечение безопасности труда работников. Выдача разрешений
учебным центрам на проведение работы по обучению и проверке
знаний.
5. Участие в расследовании несчастных случаев на производстве
в качестве представителя органа исполнительной власти субъекта
Российской Федерации.
6. Организация учета потребности в средствах индивидуальной и
коллективной защиты, в приборах контроля производственной среды,
другой измерительной аппаратуры по охране труда и подбор
поставщиков ее предприятиям округа.
7. Проведение экспертизы условий труда в организациях, а также
экспертизы проектов на строительство новых и реконструкцию
действующих производственных объектов на их соответствие
требованиям охраны труда.
8. Организационно-методическое руководство деятельностью
органов социальной и медицинской реабилитации пострадавших на
производстве в результате несчастного случая или профессионального
заболевания.
9. Подготовка и представление в установленном порядке докладов
о состоянии условий и охраны труда в организациях, расположенных
на территории Ханты-Мансийского автономного округа.
10. Координация научно-исследовательских и опытно-
конструкторских работ по условиям труда в округе.
Управление по труду имеет право:
1. Запрашивать и получать в установленном порядке от органов
исполнительной власти и организаций, расположенных на территории
Ханты-Мансийского автономного округа, информацию о состоянии
условий и охраны труда.
2. Давать предписания руководителям организаций при
обнаружении нарушений законодательства, а также нормативно -
правовых актов о труде и его охране.
3. Заслушивать работодателей об организации работы по
улучшению условий и охраны труда, соблюдения ими порядка
возмещения расходов на выплату пособий пострадавшим в результате
несчастного случая или профессионального заболевания.
4. Координировать свою деятельность с Государственной
инспекцией труда по Ханты-Мансийскому автономному округу.
5. Выдавать, приостанавливать или аннулировать (изымать) в
установленном порядке специальные разрешения (лицензии) на право
заниматься деятельностью в области охраны труда.
|
