ОТМЕНЕН - ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ МО Г.НИЖНЕВАРТОВСК
ОТ 30.09.2002 N 908
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
ГОРОД НИЖНЕВАРТОВСК
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 24 апреля 2002 г. N 417
О МЕРАХ ПО ВЫПОЛНЕНИЮ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА
ХАНТЫ - МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
О ВАХТОВОМ МЕТОДЕ РАБОТ НА ПРЕДПРИЯТИЯХ, УЧРЕЖДЕНИЯХ
И ОРГАНИЗАЦИЯХ ГОРОДА НИЖНЕВАРТОВСКА
В соответствии со статьями 4, 5, 6, 8 Закона Ханты -
Мансийского автономного округа "О вахтовом методе организации
работ на территории Ханты - Мансийского автономного округа" (с
изменениями от 02.08.1999, 11.11.2000, 16.11.2001), в целях
регулирования вахтового метода работ на предприятиях, учреждениях
и организациях всех форм собственности города Нижневартовска,
обеспечения приоритетного права граждан, постоянно проживающих на
территории города, на занятие вакантных рабочих мест:
1. Руководителям предприятий, учреждений и организаций всех
форм собственности ежегодно оформлять решение о введении вахтового
метода работ приказом по предприятию, согласованным с профсоюзным
органом предприятия, после получения соответствующего заключения
отдела труда Экономического управления Администрации города, при
соблюдении следующих условий:
- ежегодного представления в отдел труда Экономического
управления Администрации города прогноза на три года вперед о
планируемом изменении численного и профессионального состава
работников по образованию, профессиям, уровню квалификации;
- ежемесячного представления в государственное учреждение
"Нижневартовский городской центр занятости населения" информации о
вакансиях (в том числе по замене вахтового персонала), участия в
мероприятиях, проводимых службой занятости населения, по
содействию в трудоустройстве местного населения (в том числе мини
- ярмарках вакансий), осуществления регулярных публикаций в
средствах массовой информации, объявлений о потребности в рабочей
силе;
- отсутствия задолженности по заработной плате на предприятии.
2. Отделу труда Экономического управления Администрации города
(А.И.Армизонов) в месячный срок со дня получения заявления от
работодателя обеспечивать выдачу заключений, согласованных с
государственным учреждением "Нижневартовский городской центр
занятости населения", на привлечение работников из других регионов
Российской Федерации для работы по вахтовому методу на срок до
одного года. В случае принятия отрицательного решения работодателю
направлять обоснованный отказ в письменной форме.
3. Предприятия, организации и учреждения, применяющие вахтовый
метод работ, вносят в бюджет муниципального образования города
финансовые средства для возмещения затрат на профессиональную
подготовку и переподготовку местного населения в учебных
заведениях города, для поэтапной замены привлекаемого по вахтовому
методу персонала на основе договоров, заключаемых между
работодателем и Главой города.
4. Постановление вступает в законную силу с момента его
опубликования в средствах массовой информации.
5. Контроль за выполнением постановления оставляю за собой.
Первый заместитель
Главы муниципального образования
город Нижневартовск
по экономике и финансам
Н.Е.ВАСИЛЬЕВА
|